ΔΕφΑθ 1487/2009 Τμ. Ε΄ (Ακυρωτικός σχηματισμός)

ΘΕΩΡΙΑ & ΠΡΑΞΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ

Τεύχος 12/2009, Δεκέμβριος

Συνταγματικό - Διοικητικό και Ευρωπαϊκό Δίκαιο

Περιοδική έκδοση νομολογίας, νομοθεσίας, αρθρογραφίας & πρακτικής

Εκδίδεται από το 2008 - Μηνιαία έκδοση

Αγόρασέ το στο nb.org

ΦΠ €110.00
ΝΠ €160.00 *

* Οι τιμές περιλαμβάνουν ΦΠΑ.

Θεματολογία νέων άρθρων;

Αν έχετε κάποια ιδέα πατήστε εδώ

Αν έχετε κάποια ερώτηση ή ένα άρθρο για δημοσίευση

πατήστε εδώ

Απόσπασμα

Ενόψει του νομοθετικού κενού που υφίσταται ως προς τη χορήγηση άδειας ανατροφής τέκνου και στο ανδρικό πυροσβεστικό προσωπικό, οι ειδικές διατάξεις του άρθρου 105 Α του ΠΔ 210/1992 (Κανονισμός Εσωτερικής Υπηρεσίας ΠΣ), ερμηνευόμενες σε συνδυασμό με τις διατάξεις του άρθρου 53 παρ. 1 και 2 του νέου Υπαλληλικού Κώδικα και του άρθρου 21 Συντ., το οποίο θέτει τη μητρότητα και την παιδική ηλικία υπό την προστασία του Κράτους και αποσκοπεί στην αντιμετώπιση του οξυμένου δημογραφικού προβλήματος της χώρας, έχουν την έννοια ότι, για το ζήτημα αυτό οι εν λόγω ειδικές διατάξεις παραπέμπουν στις εκάστοτε ισχύουσες διατάξεις για τους δημόσιους υπαλλήλους. Οι τελευταίες προβλέπουν όχι μόνον τις άδειες μητρότητας, αλλά και κάθε άλλη άδεια που αποβλέπει στην προστασία της μητρότητας και της παιδικής ηλικίας και οι οποίες με βάση την αρχή της ισότητας (άρθρα 4 και 116 παρ. 2 Συντ.) χορηγούνται και στους άνδρες πυροσβεστικούς υπαλλήλους. Η ερμηνεία αυτή επιβάλλεται από το γεγονός ότι ο Έλληνας νομοθέτης, ο οποίος δεν έχει προβλέψει ειδική ρύθμιση για τη χορήγηση άδειας με αποδοχές στους άνδρες πυροσβεστικούς υπαλλήλους για την ανατροφή των τέκνων τους, οφείλει να προστατεύει την επαγγελματική και οικογενειακή ζωή, σε εκπλήρωση της υποχρέωσης που απορρέει, τόσο από το άρθρο 21 Συντ. όσο και από την αρχή του κοινοτικού δικαίου περί συμφιλίωσης οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής, που εκφράζεται και με τις διατάξεις της Οδηγίας 96/34/ΕΚ της 3.6.1996. Ενόψει αυτών και ο πατέρας πυροσβεστικός υπάλληλος δικαιούται να ζητήσει τη χορήγηση της προβλεπόμενης, από το άρθρο 53 παρ. 2 εδ. β΄ του νέου ΥΚ που εφαρμόζεται αναλόγως, ειδικής άδειας μετ’ αποδοχών διάρκειας εννέα μηνών, προκειμένου να ασχοληθεί με την ανατροφή του τέκνου του.

Το παρόν περιεχόμενο είναι συνδρομητικό και πλήρως προσβάσιμο μόνο στους συνδρομητές του περιοδικού.

  • Εάν είστε συνδρομητής παρακαλώ συνδεθείτε εδώ.
  • Εάν θέλετε να γίνετε συνδρομητής αγοραστε το έργο και αποκτήστε πλήρη δικαιώματα πρόσβασης
  • Εάν θέλετε να μάθετε περισσότερα για το πως μπορείτε να γίνετε συνδρομητής στην Ψηφιακή Νομική Βιβλιοθήκη nbonline.gr επικοινωνήστε μαζί μας με email ή τηλεφωνικώς.